您的位置首页 资讯 站长资讯 正文

京东采销年薪涨至20薪_业绩激励上不封顶

5月27日消息,京东集团官宣,自2024年7月1日起,通过一年半时间,京东采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪,业绩激励上不封顶。这也是京东今年以来第三次大规模的涨薪。去年12月底,京东集团宣布,2024年1月1日起,京..

5月27日消息,京东集团官宣,自2024年7月1日起,通过一年半时间,京东采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪,业绩激励上不封顶。这也是京东今年以来第三次大规模的涨薪。

去年12月底,京东集团宣布,2024年1月1日起,京东采销等一线业务人员的年固定薪酬大幅上涨近100%,2024年初京东零售全员将平均加薪不低于20%,所有线上业务同事,原月度绩效工资、浮动年终奖均增加到固定薪酬中,享受4倍月薪固定年终奖。

今年2月,京东集团再次宣布,自2024年2月1日起,超2万名京东一线客服员工实现全年平均薪酬上涨超过30%。

图源:京东黑板报公众号

5月24日,京东创始人刘强东在京东线上会议中发表讲话,宣布为全体采销员工涨薪20%-100%,随后进行了一番狼性训话。刘强东指出,无论是深入的行业还是内外部环境,京东永远不能允许大量员工“躺着睡大觉”。他强调,“每天中午关灯两个小时睡大觉,公司要能业绩好,还能不断薪酬能够上涨,还能实现我们的梦想,那是不可能的。”

刘强东进一步明确了公司的用人标准:“如果你业绩好,你可以永远不需要去加班加点,公司会永远爱你,给你非常好的收入待遇。如果你业绩达到了平均水平,只要你拼搏,公司永远不会辞退你。但是,业绩不好,又从来不拼搏的人,这家公司永远不能容忍,一个不能容忍,都会逐步通过各种手段全部淘汰出局。”

图源:界面新闻

更新于:3个月前

非常速

非常速,全网热门信息分享交流平台。FeiChangSu.Com

为您推荐

返回顶部